Менеджмент

Кузбасская торгово-промышленная палата организовала для бизнесменов деловой завтрак, во время которого психолог-тренер рассказывал собравшимся, как управлять персоналом во время кризиса. «Гуманность сегодня не уместна» — таково заключение тренера. Однако управленцы позволили себе не согласиться с этим.

Как показывает практика, каждый холдинг, каждая бизнес-группа выстраивает собственную систему управления. Однако во всех управленческих системах — даже применяемых в компаниях из разных сфер бизнеса — есть общие черты. Так, бизнес-группы стремятся изначально заложить в систему управления жесткий централизованный контроль за движением денежных средств холдинга, единые форматы управленческой отчетности и бюджетирования и общую информационную систему. Один из способов — создание управляющей компании, которая держит в своих руках все нити многопрофильного бизнеса.

Одним из ключевых мероприятий прошедшего в Томске Международного научно-практического форума «Минерально-сырьевая база Сибири: история становления и перспективы» был круглый стол «Железо и сопутствующие металлы».